2012年新員工入職培訓圓滿結束
11月7日至8日，信息工程所組織開展了2012年新員工入職培訓，80余名新員工參加了培訓。所長田靜，副所長孟丹、孫德剛，以及研究室和職能部門負責人出席了培訓會。
培訓會上，田靜所長首先代表所領導班子對新員工的加入表示熱烈歡迎。他指出，在信息時代，信息已成為國家的重要戰(zhàn)略資源，信息安全已成為國家安全的重要組成內(nèi)容。信息工程研究所正是為加快推進信息技術的發(fā)展，滿足國家長遠戰(zhàn)略需求而成立的，責任重大，使命光榮。他強調(diào)，研究所由我國信息技術和信息安全領域的優(yōu)勢資源整合而成，研究所將堅持打造一流平臺，集聚一流人才，支撐國家需求，引領學科發(fā)展，努力成為國家在信息工程領域的戰(zhàn)略科技力量。他要求，新員工要快速全面地熟悉所情，嚴格遵守所內(nèi)各項規(guī)章制度和要求，盡快融入團隊，充分發(fā)揮自身才能，實現(xiàn)個人與研究所共同發(fā)展。
孟丹副所長對研究所目前承擔的重大任務及科研成果作了全面介紹，孫德剛副所長對園區(qū)建設情況作了詳細說明。各研究室分別就各自的研究方向、科研成果及研究生培養(yǎng)等內(nèi)容作了認真講解，各職能部門也分別就職能范圍和與員工密切相關的規(guī)章制度作了深入解讀。培訓會還對新員工進行了安全保密方面的培訓。
次日，全體新員工來到昌平拓展基地，參加了“團隊破冰”、“信任背摔”、“盲人方陣”和“激情電網(wǎng)”等拓展項目。
通過入職培訓和拓展訓練，新員工進一步認清了工作職責，增強了工作干勁，凝聚了團隊力量，堅定了投身國家信息技術和信息安全事業(yè)的奮斗目標。
培訓會現(xiàn)場
信任背摔
盲人方陣
拓展訓練合影
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